LA CRISIS ECONÓMICA DISPARA UNA “FUGA DE CEREBROS” EN ESPAÑA
01/10/11
Desde enero dejaron el país 40.000 nativos con buena educación. Buscan mejor empleo.
PorMADRID. AFP Y CLARIN
Por primera vez en décadas, España está viviendo un cambio de su perfil migratorio. Por la crisis económica y financiera actual, el país está pasando de ser importador a exportador de mano de obra .

Ahora miles de jóvenes profesionales abandonan territorio español a buscarse la vida a otros destinos como Gran Bretaña, Alemania, Francia, Brasil o Argentina, con perspectivas más atrayentes que la desocupación y la precariedad. El nivel de preparación que tienen los nuevos emigrados lleva a pensar a los expertos que España atraviesa una virtual “fuga de cerebros”.
La huida hacia adelante está motivada por un altísimo nivel de desempleo, que afecta al 21,2 por ciento de la población activa y al 46 por ciento de los menores de 25 años, según cifras difundidas ayer por Eurostat, la agencia europea de estadísticas.
En España “hay una falta de perspectiva de futuro”, explica Vera Giró, que acabó hace dos años la licenciatura de Comunicación Audiovisual. Con 24 años de edad, se marchó a Argentina y acaba de regresar. “Cuando terminé la carrera todos mis compañeros licenciados ya se quejaban de la falta de oportunidades. Me fui para probar suerte”, explica.
Por primera vez en décadas, España perdió 70.000 residentes en el primer semestre de este año, según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE). Aunque muchos de ellos son inmigrantes que regresaron a sus países debido a la crisis, la mitad son españoles que dejaron su tierra natal: suman 36.967 nativos que emigraron en la primera mitad de 2011, 18.838 de los cuales tenían entre 18 y 45 años, de acuerdo con el INE.
Al mismo tiempo, entre los investigadores privados, un estudio de la sociedad de recursos humanos Adecco señala que entre abril de 2008 y abril de 2010 se duplicó la cantidad de personas que solicitaron trabajar fuera de España y aumentó en 9,2% (118.145 individuos) el número de españoles mayores de edad residentes en el extranjero.
“Está claro que es un fenómeno que se está acelerando” , afirma José Antonio Herce, ex profesor de Economía en la Universidad Complutense y miembro de la asesoría Analistas Financieros.
Para muchos la motivación no es sólo encontrar un empleo, sino conseguir que su carrera profesional evolucione más rápido. Es el caso de Oriol González, de 36 años, director de la unidad de farmacéutica de Roche en Sao Paulo. Llegó a Brasil en septiembre de 2009 de la mano de una empresa española que se instalaba en el país y al año fue contratado por el laboratorio. Se marchó de España “por no tener una proyección profesional”. En Brasil “me daban un buen salario y también me daban un nivel de responsabilidad mayor”, explica.
España retoma así una tendencia de los años 40 y 50 , tiempos de miseria en la posguerra civil, cuando los trabajadores españoles emigraban a Alemania, Francia o Argentina en busca de oportunidades. A diferencia de aquellos, estos nuevos emigrantes son “jóvenes licenciados, muy cualificados y sin cargas familiares”, explica Herce. Sin embargo la mayoría sigue emigrando “a Europa fundamentalmente, Francia, Alemania, el Reino Unido”, agrega.
Precisamente Alemania inició en abril un programa de reclutamiento de jóvenes ingenieros en España. En unos meses, 17.000 españoles se informaron sobre las posibilidad de trabajo en Alemania, según fuentes de la Agencia para el Empleo alemana. Este flujo implica un riesgo para España, advierte Herce.
“De dos titulados universitarios en paro emigrará el más cualificado, y nos vamos a quedar con el menos aventurero, el menos experimentado, el menos cualificado”, explicó el experto.